重庆建工集团狠抓“四聚焦”实现党建“四提升”
一是聚焦制度,提升政治引领力。坚决落实“第一议题”制度,建立贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和中央重大决策部署工作台账 83 项,全集团范围内开展“第一议题”学习 412 次、中心组学习 151 次。
二是聚焦基层,提升组织凝聚力。加强基层党组织建设,开展“四强四好”党支部创建 27 个,设立党员先锋岗 478 个、党员责任区 103 个、党员突击队 162 个。
三是聚焦班子,提升队伍战斗力。加强企业领导班子建设和人才队伍建设,落实国企领导人员“20 字”要求,组织开展干部回访调研,建立优秀干部名单,加大年轻干部选拔力度,新提拔交流子企业领导干部 4 人,其中 80 后 3 人。
四是聚焦监督,提升发展驱动力。深入推进党风廉政建设,利用王义昭案组织召开“以案四说”警示教育,覆盖2250 人次,一体推进“三不腐”建设。
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