萨固密(中国)投资有限公司招聘公告
萨固密(中国)投资有限公司
招聘公告
萨固密集团是重庆机电集团全资子公司,全球拥有约6000名员工,在欧洲、北美、南美和亚洲12个国家设立有17个生产工厂,是全球顶级的汽车密封条解决方案供应商之一,是奔驰、宝马、大众等全球汽车厂商的重要伙伴。
萨固密集团在中国建有合川、营口制造基地,拥有全球最先进技术和管理及全球最先进的一步法炼胶中心。在重庆设立了萨固密亚太技术中心,具备与汽车主机厂全球同步研发能力,定期与萨固密集团举行全球前沿技术交流会,与海外工厂进行最佳实践交流及互访。萨固密依靠技术和创新发展中国汽车市场,是宝马和奔驰在中国最重要的密封条供应商,同时与奥迪、上汽、一汽、长安、吉利、蔚来、路特斯等汽车企业建立了深入合作,是客户值得信赖的密封条核心合作伙伴。
萨固密中国依靠技术和创新,以最优成本不断增加核心竞争力,目前已处于高质量快速发展阶段,需要一批有识有志之士共谋发展,公司将为您提供国际化培训和全球发展的平台和机会。
一、招聘岗位
产品设计师4名(校招)
(一)岗位职责
1.完成产品开发设计;
2.进行产品变更及调整;
3.进行图纸发布与管理;
4.对技术资料及数据库进行管理;
5.参与项目团队的设计评审;
6.进行主机厂相关问题的识别和处理;
7.完成上级交办的其他工作。
(二)任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,车辆工程、工业设计、高分子材料、机械制造及其自动化专业等相关专业;
2.专业技能:熟悉CATIA、UG等设计软件;大学英语六级及以上;
3.能力素养:具备良好的沟通能力、学习能力、时间管理能力及较强的责任心。
安全环保工程师1名(校招)
(一)岗位职责
1.负责本公司安全管理工作的开展;
2.负责职业健康管理工作;
3.负责公司消防安全管理工作;
4.负责公司环境保护及特种设备管理工作。
(二)任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,环境工程、安全工程、资源环境与城乡规划管理、化学工程与工艺、职业安全与健康等相关专业;
2.专业技能:大学英语六级及以上;
3.能力素养:沟通能力、学习能力、时间管理能力、责任心强。
物流专员1名(校招)
(一)岗位职责
1.负责所管理项目的成品交付管理工作,第三方仓库及运输供应商的管理;
2.负责及时准确获得客户需求信息,合理安排发运以保证主机厂装车计划;
3.负责合理控制库存,减少资金占用,成品管理;
4.对物流成本进行控制。
(二)任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业;
2.专业技能:大学英语六级及以上;
3.能力素养:沟通能力、学习能力、时间管理能力、责任心强。
质量工程师2名(校招)
(一)岗位职责
1.对所管辖的产品做审核;
2.负责产品过程控制,现场不良的持续改善;
3.负责处理客户投诉;
4.负责制程品质控制能力的分析与品质改善;
5.负责产品检验标准,并对检验员、操作人员进行培训并指导操作;
6.完成上级交办的其他工作。
(二)任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,质量管理工程、化学工程、工业工程等相关专业;
2.专业技能:大学英语六级及以上;
3.能力素养:沟通能力、学习能力、时间管理能力、责任心强。
生产管理员2名(校招)
(一)岗位职责
1.负责协调、处理现场的异常情况;
2.负责分管区域的人员管理;
3.负责现场6S管理;
4.负责体系工作的开展;
5.完成上级交办的其他工作。
(二)任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工业工程等相关专业;
2.专业技能:大学英语六级及以上;
3.能力素养:沟通能力、学习能力、时间管理能力、责任心强。
二、投递方式及时间
1.报名方式:
(1)国企优聘(https://www.cqrc.net/gzw/index/)
(2)邮箱投递地址:应聘者将个人简历、身份证正反面、登记照、学历证书、相关资料证书(职称、专业成果及重要奖励证明等)的电子文件(文件命名为姓名+电话+应聘岗位)打包发送至zhili.xu@saargummi.com。
(3)其他投递方式:应聘者可通过前程无忧等招聘网站投递简历。
2.报名截止时间:2025年12月30日,每人限报1个岗位。
3.报名咨询:徐老师 电话:023-87108628
三、招聘流程
应聘报名—简历筛选—资格审查—通知笔试、面试—入职前体检—确定人选—公示—录用通知—按相关规定办理入职。
原则上该岗位面试候选人与拟招聘人数比例不得低于3:1。
考核方式采取笔试的岗位笔试成绩需达到试卷总分的60%及以上方为合格。
四、注意事项
(一)高校毕业生,根据《关于高校毕业生就业有关事项的通知(试行)》(渝人社规〔2025〕5号)文件相关规定。参考网址:https://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/zcjd/rcrs/202504/t20250430_14576926.html
(二)资格审查贯穿整个招聘过程,请应聘者务必对个人报名材料和内容进行确认、确保信息准确。应聘者需对材料真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。
(三)本次招聘全程秉承“公平、公正、公开”原则。
(四)未尽事宜,公司具有最终解释权。
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