重庆三峰环境集团股份有限公司（601827.SH）专业致力于垃圾焚烧发电项目投资、EPC总承包、设备制造和运营管理全产业链服务，是国有控股的环保上市集团公司、国务院国企改革“双百企业”、中国固废行业十大影响力企业。公司通过引进消化国际先进技术，率先在国内实现垃圾焚烧成套设备国产化，主编了《生活垃圾焚烧炉及余热锅炉》等国家标准和行业标准。截止2021年12月，公司已在全国多个省市投资51个项目，技术和设备已应用于全球8个国家375条焚烧线，应用业绩领跑行业。
因工作需要，现根据公司职业经理人管理制度规定，按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”的原则，面向社会公开选聘总经理1名，有关事项公告如下：
一、基本条件
1.政治思想素质过硬，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。
2.年龄50周岁以内(1972年7月1日后出生)。
3.较高的专业素养，具备履行岗位职责必需的专业知识和丰富的相关工作经验；具有较强的战略思维和创新意识，以及良好的沟通表达、高效的组织执行和团队建设能力。
4.较高的职业素养，熟悉现代企业管理，善于带领团队积极应对内外部环境变化和妥善处理复杂问题，并致力于企业的发展壮大。
5.突出的工作业绩，在所处行业或相关专业领域有一定影响力与认可度。
6.具有良好的心理素质和身体素质，符合职位禁入和特殊岗位任职资格等制度要求，且符合国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定。
二、岗位职责及任职条件
1．岗位职责：根据公司战略目标和董事会经营决策，组织执行公司中长期发展战略规划与年度经营计划，建立健全制度和流程，全面负责公司经营管理工作，带领团队完成公司经营业绩目标。
2.任职资格
（1）担任年度营业收入30亿元以上的环境产业类、电力能源类企业高级管理职位5年以上，且具有上市公司高管任职经历。
（2）具有大学本科及以上文化程度，具有高级及以上职称或相关执业资格。
（3）熟悉掌握现代企业管理知识，具备对企业经营活动进行计划、组织、指挥、协调与控制的能力，能够熟练掌握市场运作模式。
（4）熟悉国家宏观经济政策、方针和相关制度，熟悉企业财务管理知识。
（5）熟悉公司法、经济法以及与环保电力等行业相关的政策、法律、法规。
三、薪酬待遇
按照《重庆三峰环境集团股份有限公司职业经理人薪酬管理办法》相关规定执行，提供具有市场竞争力的薪酬待遇。
四、选聘程序
本次选聘工作按照公开报名、资格审查、竞职演讲和面试、组织考察、体检、党组织研究、董事会聘用等程序进行。公司对本次选聘享有最终解释权。
五、报名事项
1.报名时间：2022年6月17日至6月23日18：00止。
2.报名资料要求：应聘者填写《重庆三峰环境集团股份有限公司总经理应聘登记表》(见附件)，同时将个人简历、学历学位证书及验证报告、任职文件、相关资格和获奖证书、业绩成果等材料扫描打包发送至以下指定邮箱，并致电三峰环境集团人力资源部确认。
公司将对应聘者信息和应聘过程严格保密，所有应聘材料恕不退回。应聘者须对个人填报信息及提供资料的真实性、完整性负责并承担相应责任。
3.联系方式：
报名邮箱：csegzp@cseg.cn
咨询电话： 雷女士 023-88055707 15281923432
杨先生 023-88055714 18523603156
附件：《重庆三峰环境集团股份有限公司总经理应聘登记表》
重庆三峰环境集团股份有限公司董事会
2022年6月17日
大中小
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