市地产集团着力“四进”推动廉洁文化建设
一是推动廉洁文化“进班子”。各级党组织书记、班子成员要开展 1 次专题学习研讨交流,带头到分管领域和党支部工作联系点讲 1 堂“廉洁党课”,并签订《廉洁从业承诺书》,接受各方监督。
二是推动廉洁文化“进岗位”。开展全级次“廉洁示范岗”创建活动,组织各团组织开展“青春路—廉同行”活动,引导青年职工扣好人生第一粒扣子。
三是推动廉洁文化“进项目”。在工程项目开展廉洁从业承诺书上墙活动,组织创建“廉洁文化示范项目”,打造“工程优质、管理优秀”的项目团队。
四是推动廉洁文化“进家庭”。发出家庭助廉倡议书,开展暖心家访、职工家属座谈会和家庭助廉文艺创作活动,教育引导党员职工家属做家庭助廉的支持者和参与者。
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